Das Geheimnis hinter überzeugendem Auftreten
Im Saal wird getuschelt. Dann betritt die Rednerin den Raum. Sie füllt mit ihrer Präsenz die ganze Bühne. Eine konzentrierte Atmosphäre entsteht wie aus dem Nichts. Gebannt warten die Zuhörer…
Im Saal wird getuschelt. Dann betritt die Rednerin den Raum. Sie füllt mit ihrer Präsenz die ganze Bühne. Eine konzentrierte Atmosphäre entsteht wie aus dem Nichts. Gebannt warten die Zuhörer…
Ein Interview mit Jutta Büttner Psychologische Beratung ist zielgerichtete Unterstützung in unterschiedlichen Lebenssituationen. Das kann im beruflichen oder privaten Bereich sein. Beispielsweise sollst du eine wichtige Entscheidung treffen, bist zerrissen…
Führungskräfte brauchen mehr Konfliktfähigkeit. Es ist meine Überzeugung, dass derzeit in den Unternehmen, in denen ich tätig bin, zu wenig Führungskräfte sind, die Konflikte als Chancen wahrnehmen. Mit Auseinandersetzungen konstruktiv…
Wir stecken wertvolle Arbeitszeit in Besprechungen. Das tun wir, weil Besprechungen sinnvoll sind. Gerade heute habe ich eine Besprechung moderiert. Ich hatte Flipcharts vorbereitet. Es gab ein klares Thema. Wir…
Führungskräfte unterschätzen den Wert der Informationen über ihre Mitarbeiterinnen. Für mich hat es sich bewährt, die Informationen in einer Tabelle zusammenzutragen. Je mehr und je länger du Mitarbeiterinnen im Unternehmen…
Jeder möchte unangenehme Gespräche sicher führen. Doch was genau ist die Definition von einem unangenehmen Gespräch? Zielvereinbarungen, Fehlverhalten, schlechte Leistung oder Versetzung sind unangenehme Gesprächsanlässe. Das kann so sein. Aus…